上周五晚，由江苏卫视、华泰证券携手打造的《闪闪发光的你》投行季揭晓最终悬念：王睿、丛广赫、朱光晔、薛梦淇脱颖而出，拿到了梦寐以求的Offer。九位实习生的“萌新之旅”告一段落，但属于他们以及更多年轻人的职业挑战，才刚刚开始。

作为一档精准对焦年轻人就业热点的职场综艺，《闪闪发光的你》投行季在整个暑期综艺中，堪称一道疗愈人心更催人奋进的“青春风景线”。

整季节目CSM64城平均收视率1.26%，CSM35城平均收视率1.41%；收获全网热搜超200次，其中微博热搜超32次，长短视频播放量破百亿；在微博、抖音、视频号进行的衍生直播在线观看人数累计超1630万。同时，节目还得到了《人民日报》《光明日报》《中国日报》《中国青年报》《环球时报》《新周刊》《经济日报》，以及人民网、光明网、新华网等十余家主流媒体的发文点赞。

在深入人心且通俗易懂的“职场教科书”属性背后，闪烁着节目服务社会、回应关切、引领风尚的务实态度。它以“投行”为切口，鞭辟入里地帮助年轻人树立正确的就业观，为疏解就业困惑、摆正入职心态、科普职场技能、指明职业规划，做出了积极贡献。

以投行为切口，传递积极正面的职场价值

今年，高校毕业生就业牵动人心。党中央高度重视，指出要“做实做细就业指导服务”，并勉励大学生“保持平实之心，客观看待个人条件和社会需求，从实际出发选择职业和工作岗位”。

在这一情形下，《闪闪发光的你》投行季从细处着眼，从实处入手，拂去浮躁心态，打破焦虑怪圈，为广大年轻人上了生动鲜活的“就业第一课”——你真的了解你想要从事的行业吗？你是否真正具备这个行业所需的核心素养？你做好迎接一切挑战的准备了吗？

节目如庖丁解牛般，将投行的工作内容和行业本质进行了细致扎实地拆解：纵向上，节目以投行人的成长线展现真实的工作内容，撕掉大众印象里光鲜、体面的外衣，去感触投行人的拼搏、奋进，甚至是鲜为人知的辛酸苦辣；横向上，节目以投行为“万花筒”，串联起大健康、TMT、文旅等多个战略性新行业的发展状态，展示作为提供直接融资的重要中介之一的投行，其服务实体经济和科技创新的价值追求，在构建新发展格局中正发挥着更加重要的作用，以及它所承担的促进资本、产业与科技高水平循环的历史使命。

纵观整季节目，《闪闪发光的你》投行季将证券业的文化共性和华泰证券个性化的文化基因有机结合，在这堂以真实业务场景为实习挑战任务的“就业培训课”上，观众足以感受到深入投行领域所需具备的初心和使命，也具象认识了证券行业“合规、诚信、专业、稳健”的文化理念。

实习生们用了一个多月的时间去探索职业的内涵，而节目也一直在引领观众理解工作的意义，以及个人价值和社会价值之间的关系。收官之际，话题#一份好的工作能带给你什么#引发多方热议，在节目官方微博发起的网络投票中，除了“一份还算满意的收入”外，“精神世界的丰富”“自我认知的升级”等选项同样被众多网友勾选。

有观众表示：“以前只关注工作光鲜与否，因为这群脚踏实地的年轻人，我走出了迷茫和困惑，试图去理解努力与热爱、成长与收获，意义与价值。相信怀着这样的心态去工作，一定可以抚平焦虑。”

从学校到职场需要几步？这部指南“全干货”

第一次加班、第一次出差、第一次团建……在不断深入投行领域的淬炼中，九位实习生彼此陪伴、互相鼓励，在前辈的指引下，蜕变成闪闪发光的自己。

为记录好这场珍贵的青春成长，《闪闪发光的你》投行季打造了一个样本多元、视角多维、互动多彩的“正能量话题场”：由实习导师、实习指导、课题教练三个职级的金融前辈组成“带教团”，为实习生们在业务实操和职场规则上做出细致全面地指导；“闪光投资团”坐镇观察室，进行场外观点碰撞和理念输出，为青年观众持续提供切实有效的分析和建议；伴随正片播出进程，节目持续开启“直播+”模式，通过微博、抖音、快手、视频号、小红书等多类型平台的差异化定制直播，让广大青年能随时随地与带教团、闪光实习生和观察室嘉宾等实时互动交流，进一步提升了内容服务性和人群辐射力，仅节目收官当晚的“闪光职场坦白局”和“毕业晚会”直播，就吸引了超过550万网友观看。

《闪闪发光的你》投行季自开播以来，诸多衍生话题源源不断地被职场人，尤其是新鲜人所热议。“在职场中，天赋和努力哪个更重要”“职场人不能有‘学生气’吗”“如何整理职场的挫败情绪”“怎样打破领导说话的压迫感”“工作饭局中如何高效聊天”“原来HR喜欢的简历长这样”“哪一个瞬间让你找到工作的价值感”“工作能力强的人就必须挑大梁吗”……从这些话题可以看出，节目几乎是以手把手教学的方式，积极回应着职场新鲜人的成长困惑。

凭借着扎实的内容输出，节目还吸引了众多职场过来人和家长群体的目光。透过鲜活青涩的成长故事，他们或从中追忆青春闪光的样子，或了解和学习“Z世代”的思维模式，无形中也拉近了和年轻人的心。

卸掉“学历焦虑”，去看见到底是什么在闪闪发光

这届年轻人不少都有“学历焦虑”，《闪闪发光的你》投行季则选取了“不以学历论英雄”的观察样本，让观众亲自去感受让年轻人闪闪发光的特质到底是什么。

在节目中，我们看到了学霸们的自律、上进、谦逊，也看到了普通学校出身的有梦少年们的过人之处。他们每一次的成绩，每一步的成功，都离不开踏踏实实，兢兢业业。

以最终拿下Offer的四位实习生为例，四人中有从基础性工作到高难度课题总能Carry全场的“六边形战士”王睿，有学习能力极强的“海绵型人才”丛广赫，有不吝分享经验、始终让同伴觉得踏实且可依赖的团队“主心骨”朱光晔，拥有明显能力长板，在未来职业发展中不断磨砺与成长的薛梦淇。四位实习生各有长处，也各有棱角，Offer的最终人选结果，也给正在求职就业道路上的年轻人带来了思考和启发——从自身角度出发，不仅要打磨专业性，也要兼顾掌握多学科，不断扩大自身能力的高度和广度；从用人单位来讲，让观众体会到企业对多样化人才的开放与包容，以及对潜力性人才的期待和厚望。

韧性前行，青春在奋斗中闪光。《闪闪发光的你》投行季试图传递的一个认知是：学历或许只是进入职场的敲门砖，后续的努力与付出才是真正打开职场大门的钥匙。正如打开心扉的刘坤酿在节目中所说的：“决定一个人的不是过去，而是未来想成为什么人！”